# Guía del alumno

## Evidencia de requisitos e incorporación

Apoyas al equipo de personas. Debes comparar evidencias de tres candidaturas y adaptar un plan de incorporación sin inventar capacidades.

Nivel: Intermedio. Duración orientativa: 60 minutos.

## Fuentes disponibles

- **RH-01**: Perfil de puesto de coordinación de soporte.
- **RH-02**: Currículum profesional Alicia Navarro.
- **RH-03**: Currículum profesional Bruno Ferrer.
- **RH-04**: Currículum profesional Celia Montes.
- **RH-05**: Notas de entrevistas de soporte.
- **RH-06**: Plan de incorporación de coordinación.
- **RH-07**: Política de trabajo y acceso a información.
- **RH-08**: Preguntas frecuentes de incorporación.

## Encargo

1. Construye una matriz de requisitos y evidencia para cada candidatura.
2. Enumera comprobaciones pendientes antes de una decisión humana.
3. Adapta el plan de cuatro semanas para una incorporación con conocimiento de tickets pero sin dominio de los procedimientos internos.
4. Redacta una respuesta sobre horario y modalidad híbrida.

## Forma de trabajar

Los archivos PDF y TXT con el mismo identificador contienen la misma fuente: carga solo una de las dos versiones. Los CSV son datos de origen; el libro Excel reúne esas mismas tablas. No cargues PROFESOR.md en el asistente del alumno. Todas las entidades y operaciones del caso son ficticias.

Pide primero una lista de fuentes y datos disponibles. Después solicita la extracción en una tabla y revisa manualmente al menos tres filas. En la entrega distingue datos confirmados, hipótesis y preguntas pendientes. Cita el identificador de cada fuente y, cuando sea posible, el apartado, fila o mensaje. No completes información ausente.

## Entrega

Un informe de una o dos páginas, la tabla utilizada y el texto final solicitado. Incluye los pasos de cálculo y una breve explicación de qué has corregido en la respuesta inicial de la IA.

## Evaluación

Fidelidad a fuentes 3 puntos; exactitud de datos y cálculos 2; manejo de ausencias y contradicciones 2; cumplimiento del encargo 2; claridad 1.